El premio se otorga a individuos, comunidades, empresas en crecimiento o grupos y organizaciones recién formados para que establezcan una sólida base sobre la que crecer.
El intercambio de conocimientos, la formación y el desarrollo de estrategias son maneras en las que esperamos que el dinero se invierta. Asimismo, se aceptan otras sugerencias si le ayudan a hacer realidad una idea.
Hay al menos cuatro premios en esta categoría, cada uno de ellos de hasta 10.000 libras. Nuestro objetivo es otorgar al menos un premio a un proyecto de pequeña escala en esta categoría.
Asociación indígena para el gobierno de los primeros pueblos, Agro-Pueblos está desarrollando el proyecto JAJAÑ en el Valle de Sibundoy, en el sur de Colombia, para fortalecer de forma íntegra un sistema de producción alimentaria que, a cambio, construye resiliencia comunitaria. Los valores que guían este proyecto se alinean con la cosmología de los indígenas kamëntšá de la zona.
El proyecto formará un vivero comunitario para la producción de semillas y granos de especies alimenticias y medicinales, que más tarde se distribuirán a más gente de la comunidad. Se verán implicadas 120 familias de forma directa, y se espera que el vivero pueda reproducir alrededor de 12 especies alimenticias y ocho variedades medicinales con el objetivo de que, en cuatro años, toda la comunidad, conformada por 1267 familias, se beneficie del proyecto y de las 24 000 plantas distribuidas y plantadas, lo que se traduce en sostenibilidad productiva ante el cambio climático.
Además de dar acceso a comida y a especies medicinales, el proyecto busca apoyar la participación dinámica y el intercambio de conocimiento asociado con la tierra y alimentar un lazo espiritual con la naturaleza.
El espacio JAJAÑ permitirá JENABUATAMBAN (enseñanza mutua mediante la ayuda mutua en el trabajo), lo que, a cambio, permite una cohesión social, y construye la importancia estructural de JAJAÑ para la permanencia de la comunidad.
El proyecto Auletta Casa Mia lo fundaron en 2024 residentes jóvenes de áreas marginadas de la provincia de Salerno, en el sur de Italia.
Esta región se ha enfrentado a numerosos casos de tráfico de agua tóxica (se dice, de forma falsa, que el agua peligrosa no lo es y se desecha en la región) y a procesos judiciales relacionados. Además, en la actualidad, está amenazada por proyectos especulativos que tienen como objetivo explotar sus tierras en perfecto estado con operaciones extractoras de gas.
Como respuesta a estas amenazas, se creó Auletta Casa Mia, con el fin de proteger bienes comunes: el suelo, el aire, el agua y la biodiversidad mediante procesos inspirados en lo mutuo y en una ciudadanía activa. El comité del proyecto emplea métodos participativos basados en asambleas con un acercamiento transfeminista y ecológico.
Esto, hasta ahora, ha incluido organizar lo siguiente:
En seis meses, Auletta Casa Mia ha provocado la detención exitosa de una proposición de megaplanta de gas y metano; desencadenado una investigación antimafia, y catalizado la involucración de 25 jóvenes menores de 18 años que ahora participan y organizan varias actividades locales.
Auletta Casa Mia busca continuar este viaje regenerativo, creyendo que las zonas de la región con poca población, rodeadas de olivos centenarios, pueden llegar a convertirse en lugares para plantar las semillas de nuevas formas de economía civil basada en agroecología, permacultura y prácticas holísticas que incluyen arte, cultura y ecología.
Hub de Negócios Regenerativos nació de los aprendizajes de varios experimentos que probaron nuevas formas de funcionamiento organizativo y colaborativo donde las empresas se apoyan unas a otras, como los sistemas vivos. Esto unió a un ecosistema de emprendedores con el propósito de colaborar los unos con los otros para cuidar de la vida mediante una nueva concepción del emprendimiento.
El Regenerative Business Hub es un ecosistema de gran colaboración entre individuos y negocios que trabajan para la regeneración del planeta. El propósito es conectar las cabezas y los corazones regenerativos para maximizar el poder de acción y transformación. Adopta una gobierno holocrático par garantizar una gestión fluida y participativa, la Fluxonomía 4D (una metodología de análisis) para mapear recursos e ingresos para unas finanzas regenerativas. El grupo, además, trabaja con los Inner Development Goals (IDGs) como elementos transversales en todos los proyectos. Trabaja en varios frentes, entre los que se incluye el aprendizaje, la salud integral, la consultoría, la cocreación, las nuevas economías, la ecología profunda, la transición de las ciudades, el fortalecimiento de las redes y el diseño regenerativo de territorios.
El Regenerative Business Hub está formado por 24 emprendedores diversos en cuanto a género, orientación sexual y edad. Se organiza como un organismo vivo y, en un periodo de cinco años, su objetivo es cocrear y coimplementar iniciativas que apoyen a muchas organizaciones en sus procesos adaptables y regenerativos, lo que contribuye de forma significativa a un futuro más armonioso y sostenible.
Indimbo significa «hilos»n guaraní. Las mujeres indígenas de la cooperativa Indimbo de Bolivia tejen hilos para restaurar sus comunidades, su cultura, sus bosques y sus «yandereko», su forma de vivir como una nación guaraní en armonía con la naturaleza.
Los hilos unen una línea de productos domésticos —cinturones, mochilas, camisetas, fundas de almohadas y joyería— creados por la mujer de Indimbo. En estos tejidos se comparten la historia y los valores de lo guaraní; los diseños representan las estrellas, las flores, los peces, los pájaros y otros animales mediante los cuales comunican la cultura y la mitología guaraní.
En 2022, diez mujeres guaraníes crearon la cooperativa, que ha crecido hasta casi 100 mujeres de seis comunidades indígenas. Indimbo es una iniciativa bioecnómica que mejora la calidad de vida de la mujer guaraní y sus niños y, al mismo tiempo, vela por el bosque, la fuente principal de materiales, alimentos, energía e inspiración para las artesanías que producen.
Los guaraníes creen que el Gran Chaco seco, el río Parapetí «Yande Yari» (abuela) y todos sus ecosistemas e hilos están vivos y se deben proteger de las amenazas más grandes y fuertes. De hecho, Yande Yari debe, en última instancia, restaurarse hasta su estado natural. Una parte fundamental, por tanto, de la iniciativa Indimbo ha sido la restauración y conservación de casi 10 000 acres de bosque a lo largo del río Parapetí.
Dado que Indimbo trabaja para llegar a ser financieramente independiente, la cooperativa ha sido apoyada de forma técnica y financiera por Natura Bolivia Foundation y por el Gobierno Autónomo Indígena de Charagua Iyambae.
Las palabras «WIJA» y «MA» significan «actividad de semillas» en sánscrito balinés y, haciendo honor al nombre del proyecto, todos los programas de Manija tienen como objetivo plantar semillas de cambio en la mente, el corazón y el estómago de las personas a través de una agricultura regenerativa, la acción comunitaria y los alimentos.
Mawija busca construir un movimiento colaborativo que enorgullezca a los balineses jóvenes y mayores a través de la continuación del conocimiento intergeneracional, empezando con la agricultura regenerativa e incluyendo la permacultura y la agricultura biodinámica, así como recetas locales ricas en nutrientes.
Hace que la gente se una por la comida de la siguiente forma:
Mawija, además, busca crear un espacio para la comunidad accesible, que se usaría para:
En cinco años, Mawija espera lanzar este centro de educación para la comunidad en Tabanan, Bali, que permitirá que los agricultores, los locales, los turistas, los propietarios de negocios, los niños que van a la escuela y las familias tengan un acceso igualitario al apoyo; un centro en el que se revivan los ingredientes olvidados y la tierra sane.
Natiora Defenders es la primera organización dedicada a reconocer y promover los héroes del medioambiente y de la conservación de Madagascar.
Si bien el trabajo regenerativo es esencial, la gente que trabaja sin descanso para restaurar la salud de los recursos naturales y la economía son igualmente importantes, sobre todo teniendo en cuenta el éxito que han cosechado hasta ahora pese a numerosos retos.
En Madagascar, las comunidades pesqueras pequeñas afrontan varios retos, entre los que se incluyen la degradación medioambiental, la disminución de peces y las prácticas de pesca ilegales, lo que lleva a que las comunidades pesqueras sufran dificultades sociales y económicas. Los pequeños pescadores y sus familias también se enfrentan a varias amenazas de delincuentes medioambientales: intimidación violenta, acoso legal y el que prendan fuego a sus casas. Algunas personas se han enfrentado a amenazas que ponían en riesgo su vida por proteger los entornos marinos. La cosa empeora debido a que las comunidades pesqueras pequeñas se suelen hallar en áreas remotas, lo que hace más difícil que su voz se oiga. Los esfuerzos que están haciendo, así como el enorme trabajo que están llevando a cabo para salir de esta situación, suele acabar pasado por alto.
La situación ha llevado a Natiora Defenders a crear el programa Ocean Defenders para reconocer este preciado trabajo.
Natiora Defenders ha seleccionado a 10 héroes que luchan por la conservación de los océanos a través de una plantilla de puntuación preestablecida elaborada por colaboradores de la sociedad civil y de representantes sin ánimo de lucro, así como de miembros del comité de Natiora Defenders. El programa planea expandir el reconocimiento y la visibilidad de estos héroes a colaboradores y financiadores potenciales, desde lo local hasta lo internacional, y fortalecer las capacidades técnicas de los defensores locales del océano mediante formación e intercambio de experiencias. Esto, a cambio, regenerará la economía por medio de una gestión y conservación mejoradas de los recursos marinos, lo que fomentará la producción y el comercio.
El Pró-Onça Institute está afincado en el bioma Cerrado de Brasil, una zona que es hogar para un número significativo de jaguares y ecosistemas únicos.
Esta región se enfrenta a amenazas de pérdida de hábitat debido a la deforestación, a la expansión agrícola, a la caza ilegal y a los años que cada vez son más secos y calurosos por el cambio climático; todo esto pone en peligro tanto la fauna como las comunidades locales que dependen de los recursos naturales. El Pró-Onça Institute aborda estos retos mediante un acercamiento holístico que enlaza la restauración ecológica con el compromiso de la comunidad, y pone el énfasis en la conservación del jaguar, en la restauración de hábitat y en el fortalecimiento de la mujer en la ciencia de la conservación.
Las mujeres locales se forman como investigadoras y guías de ecoturismo, lo que les ayuda a conservar los jaguares y la biodiversidad y, al mismo tiempo, crean oportunidades de ingreso sostenibles a través de un ecoturismo responsable. Al desarrollar talleres sobre técnicas de conservación, control de la biodiversidad en el campo y actividades de restauración, el Pró-Onça Institute también garantiza que las voces de las mujeres locales jueguen un papel central en los procesos de toma de decisiones.
The Pró-Onça Institute sueña con:
Los guardabosques indígenas de Australia (administradores de la tierra) son vitales: aúnan conocimientos ancestrales, transmitidos de generación en generación, con herramientas modernas como drones que vigilan los cambios en los corales, los incendios forestales y la degradación de la tierra. Su trabajo es muy valorado, ya que consigue resultados medioambientales y laborales, además de beneficios sociales, culturales y económicos más amplios.
Los programas de guardabosques indígenas han creado más de 2100 puestos de trabajo en la gestión de la tierra y el mar en toda Australia desde 2007 y, sin embargo, en Queensland solo el 20 % de los guardabosques indígenas son mujeres. Ahí es donde entra la Red de Mujeres Guardabosques Indígenas de Queensland (QIWRN).
Establecida en 2018, QIWRN proporciona un foro para que las mujeres guardabosques indígenas puedan:
La red ha ayudado a formar la próxima generación de mujeres guardabosques y está contribuyendo a aumentar el número de mujeres indígenas que cuidan y regeneran su País Marino (el mar y el entorno costero), con recursos muy limitados. A pesar de la falta de fondos, el programa ha formado a más de 240 mujeres, fomentando nuevos enfoques de conservación mediante el intercambio de conocimientos y la narración de historias. Los miembros de la red han pasado a trabajar como guardabosques en Queensland o en la conservación en otros lugares.
Los pueblos indígenas representan menos del 5 % de la población humana. Sin embargo, gestionan o poseen el 25 % de las tierras del mundo y sustentan el 80 % de la biodiversidad mundial. Menos del 11 % de los guardas forestales del mundo son mujeres, por lo que este proyecto cree que es más crucial que nunca ampliar los enfoques para acoger a más guardas indígenas.
La Regener Development Initiative surgió de una sesión de reflexión durante un curso de desarrollo y diseño regenerativos.
Se invitó a los fundadores a que imaginaran un estado futuro regenerativo. Kiwaatule se vio como un corredor urbano, verde y exuberante con humanos mejorando el humedal y al revés, el humedal mejorando a los humanos. La Regenar Development Initiative surgió para ofrecer una alternativa al actual uso de la tierra fragmentado que ha diezmado a casi más de 30 humedales en Kampala.
Desde su comienzo, ha:
Los aprendizajes clave muestran que, si bien los terratenientes están ilusionados por el valor potencial incrementado y regenerativo de la tierra mediante la consolidación, necesitan una garantía sobre una propiedad segura y un gobierno transparente. La organización también ha descubierto que centrar su filosofía indígena obuntu resuena profundamente con las aspiraciones de los residentes para la reconexión con la comunidad.
Los planes de futuro de Regenar Development Initiative implican:
Regenera Oiapoque es una iniciativa transformadora nacida de la colaboración entre EcoUniversidade y el grupo indígena Xime Lavi.
Arraigado en el respeto por el conocimiento indígena y el compromiso con la colaboración participativa, este proyecto busca forjar un futuro regenerativo para las mujeres de la comunidad de Aldeia Manga, donde se asienta el grupo Xime Lavi, que ahora se enfrentan a numerosos retos debido al cambio climático.
El enfoque del proyecto incluye el establecimiento de un sistema sostenible de recolección y replantación de semillas, creando un modelo replicable de iniciativa empresarial regenerativa. Además, el proyecto está cartografiando los recursos dentro del bioma local para garantizar el uso sostenible de los materiales forestales, lo que permite a las mujeres gestionar sus materias primas de forma responsable al tiempo que fomenta la autonomía y la resiliencia.
La iniciativa pretende:
El proyecto se basa en iniciativas anteriores, incluida la puesta en marcha de una tienda de propiedad comunitaria, para ampliar la empresa de las mujeres y extender el uso de semillas de origen local. Este proceso no sólo crea oportunidades económicas en un mercado potencial creciente, sino que también apoya la revitalización cultural al hacer hincapié en las prácticas tradicionales en un contexto moderno y sostenible.
Para 2029, Regenera Oiapoque prevé que Aldeia Manga sea un centro de emprendimiento regenerativo, con empresas dirigidas por mujeres que impulsen la protección de la biodiversidad y el crecimiento económico, inspirando esfuerzos similares en toda la Amazonia. Este trabajo demostrará que empoderando a las mujeres indígenas como guardianas de su patrimonio cultural y natural, podemos construir un futuro regenerativo y biodiverso.
La organización Tender Shoots busca desarrollar una educación medioambiental liderada por jóvenes y una red de acción en Ywangan, en el sur del estado Shan, en Myanmar.
Los indígenas de Ywangan vivieron en su momento en una región diversa cultural y medioambientalmente hablando; no obstante, la situación actual es más bien la contraria, debido a una explotación irresponsable de los recursos y a una escasa comprensión de la conservación medioambiental. Aunque la región ha experimentado un desarrollo económico, las tensiones internas impiden que sus comunidades actúen de una forma unificada, lo que lleva a la degradación ambiental y a la erosión de la diversidad biológica local.
Tender Shoots busca cambiar la situación actual a través de la capacitación y la educación de los indígenas jóvenes en torno a:
Trabajará con escuelas, organizaciones jóvenes y otras organizaciones comunitarias, así como con otras personas. La educación que darán profesores y ecologistas facilitará proyectos liderados por los jóvenes, como la plantación de árboles y la gestión de los residuos, lo que dará lugar a comunidades responsables y sostenibles en los próximos años.
Mediante este trabajo, Tender Shoots busca revivir los sistemas y el conocimiento indígenas que ha cimentado el sustento de Ywangan durante décadas; de esta forma preparará a líderes jóvenes, dinámicos y con autoridad.
Ubuntu Learning Hub Trust se creó en 2022 con la misión de apoyar a las personas en transición hacia un futuro más resiliente y un planeta más sano.
El trust empezó inmediatamente a montar el Ubuntu Learning Centre como un espacio de aprendizaje abierto para todas las edades, así como un centro de demostración para integrar tecnologías que están en sintonía con una madre tierra sana.
El centro de aprendizaje se asienta sobre un enclave de dos hectáreas en el pueblo Chikancila, en el distrito Chongwe de la provincia Lusaka de Zambia. Se basa en la filosofía africana de ubuntu, que ayuda a la gente a aprender lo que es ser humano de verdad. Acoge a personas de toda condición que buscan vías para escapar de la carrera de la rata y labrar futuros más sostenibles para sí mismos, sus familias y las comunidades de las que proceden.
El Trust se sirve de prácticas agroecológicas para regenerar la tierra de cultivo degradada que se dañó durante décadas de agricultura pobre. Por ejemplo, la técnica Farmer Managed Natural Regeneration (FMNR) ha ayudado a reparar mucha de la vegetación indígena de la tierra.
La gente va a Ubuntu para explorar el significado de la vida y para encontrar su propósito. Se quedan en Ubuntu durante distintos periodos de tiempo y, durante el proceso, se comprometen con intercambios interculturales, y también aprenden a cuidar de sí mismos y de la madre naturaleza. El Trust ofrece experiencias que cambian la vida en lugar de certificados, así como la oportunidad de forjarse una visión del mundo con la tierra como eje central.